1月16日下午，金賦科技在創(chuàng)享家舉辦了2022年度總結(jié)會議暨表彰大會。公司任泳誼董事長、薛弋達(dá)副總裁、魏革副總裁、黃偉明副總裁及股東、中層以上管理干部、各中心\事業(yè)部政委、黨工團(tuán)代表、技術(shù)骨干以及先進(jìn)獲獎?wù)叨汲鱿吮敬螘h。本次會議主要內(nèi)容為2022年度工作報(bào)告及2023年度工作規(guī)劃。

金賦科技2022年度工作總結(jié)會議合照

首先各中心、事業(yè)部、子公司負(fù)責(zé)人分別做了工作匯報(bào)，回顧過去重點(diǎn)工作與亮點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)目標(biāo)差距，并展現(xiàn)了2023年的工作規(guī)劃。

隨后,任泳誼董事長在會議上對公司2022年度的整體經(jīng)營和公司戰(zhàn)略布局情況做了回顧，并對2023年度公司重點(diǎn)工作部署提出了新的要求。任董指出，2022年是極其不平凡的一年，很多行業(yè)都在下行，面對復(fù)雜、艱難的市場環(huán)境，金賦科技依然能夠把握時勢，搶抓機(jī)遇，篤定創(chuàng)新，定壓前行。在2022年度保持小幅增長，創(chuàng)造新突破，增添新榮譽(yù)，邁進(jìn)新進(jìn)程，主要因?yàn)樵诮?jīng)營管理上卯足干勁，充分體現(xiàn)了經(jīng)營有韌勁、創(chuàng)新有沖勁、管理有巧勁和發(fā)展有后勁，而在規(guī)劃、孵化、挖掘與融合中仍有一定的發(fā)展空間。

金賦科技任泳誼董事長進(jìn)行

2022年工作總結(jié)和2023年工作規(guī)劃

2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年，也是金賦科技邁入新歷程的啟航之年。在新的征程上，金賦科技將圍繞新效能、新產(chǎn)品、新賽道、新區(qū)域、新保障中精進(jìn)提升，加快公司高質(zhì)量發(fā)展的速度，繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，打造富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的組織，致力跨上發(fā)展的快車道，全力推動公司邁上新臺階！

接著，為了更好地貫徹公司2023年的戰(zhàn)略目標(biāo)，公司副總裁黃偉明與四大戰(zhàn)區(qū)總經(jīng)理在會議上簽訂了年度經(jīng)營責(zé)任書，并在全員的見證下舉辦了授旗儀式，在洪亮的宣誓聲中，表明使命必達(dá)的決心。

最后，為了弘揚(yáng)先進(jìn)，樹立標(biāo)桿，發(fā)揮員工在不同領(lǐng)域的表率作用，公司還對過去一年表現(xiàn)突出的先進(jìn)集體和優(yōu)秀員工進(jìn)行了表彰。彰顯榜樣，凝聚力量，激勵各部門要以優(yōu)秀員工為標(biāo)桿，推動各項(xiàng)工作邁上新臺階。會議中間還穿插了一波波歡樂抽獎環(huán)節(jié)，將愉悅的表彰會議氣氛推上了高潮。

表彰現(xiàn)場

春華秋實(shí)又一載，砥礪奮進(jìn)續(xù)新章。正如習(xí)近平總書記說到：“路雖遠(yuǎn)，行則將至；事雖難，做則必成。只要有愚公移山的志氣、滴水穿石的毅力，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，積跬步以至千里，就一定能夠把宏偉目標(biāo)變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實(shí)?！?/span>希望在新的一年里，金賦科技全體同仁能拿出干勁，實(shí)勁，強(qiáng)勁，砥礪奮進(jìn)，行穩(wěn)致遠(yuǎn)，乘風(fēng)破浪，勇毅前行！

（通訊員：企管中心/梁綺雯）